本报讯 近日，记者从银川市纪委监委获悉，今年以来，银川市各级纪检监察机关运用大数据，推动监督关口前移，实现了领导干部电子廉政档案全覆盖。

各派驻（出）机构充分发挥廉政“探头”作用，紧盯领导干部和重要部门“关键少数”，围绕个人基本情况、家庭成员及主要社会关系、工作简历、财产收入、房产车辆、述职述廉等情况，集中收集相关人员廉政档案信息，统一录入廉政档案系统，客观真实、准确完整反映和记录干部廉政情况，确保见档如见人，让廉政档案成为领导干部的“廉政身份证”，推动廉政档案实现信息化转型。截至目前，共录入市（县）乡三级领导干部和重要岗位人员廉政档案信息1.3万余份。

依托廉政档案系统，银川市各级纪检监察机关在日常监督和执纪执法过程中，通过信息查询、数据比对、动态更新等形式，对干部“廉情”数据全面摸排、及时跟进、综合分析，精准查找廉政风险点，对相关人员及时加强教育管理，力争将易发性、苗头性、倾向性等问题早发现、早提醒、早处置。进一步发挥廉政档案在严明党的纪律、强化日常监督、把好党风廉政意见回复关等方面的作用，并将廉政档案作为干部年度考核、评优评先、提拔任用的重要参考依据。