本报讯 （记者 张建兴 通讯员 王森焱） 今年以来，惠农区委政法委着眼提高干部能力素质，对标好干部标准，通过加强思想教育、政治历练、专业培养，着力推动干部担当作为。

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为加强干部的必修课题常抓不懈，教育引导干部从思想上正本清源、固本培元，推动干部以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。坚持把政治建设摆在首位，教育引导全体干部经常性进行政治体检，向中央要求“看齐”、同党章党规“对标”、同先进典型和身边榜样“对照”，切实解决好政治站位、作风发挥的问题。以开展“政法微讲堂”为契机，鼓励全体党员、干部“上讲台”“当老师”，推动全体党员、干部从“能干”向“会说”转变，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持把提升执行力、提高业务能力作为重大任务，着力提升干部专业能力素质。坚持落实导师帮带制，坚持“以老带新”，通过找问题、理思路、提点子，有效解决年轻干部经验上的盲区和能力上的弱项。实行“周例会汇报”制度，每周一全体干部汇报一周工作和下周工作计划，通过限期汇报、限时结办，不断提高干部业务素质。试行重点任务分配制，通过将重点任务、重点工作分配给干部分别牵头落实，推动干部全面熟悉政法工作、素质能力全面过硬。