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企业内部管理不当险些造成损失

大武口法院依法审慎审理助企维权

本报讯 (通讯员 冶淑贞) 大武口区法院依法审慎审理一起涉民营企业案件,近日,某公司给该院送来印有“为企业保驾护航正气浩然 给企业排忧解难克己奉公”的锦旗表示感谢。

2023年6月1日,大武口区劳动人事争议仲裁委员会裁决某公司向吴某支付业务提成工资346577.4元。某公司对该裁决不服,诉至大武口区法院。该案审理过程中,某公司要求鉴定业务提成表中公司印章的真伪和形成时间,法官发现该印章并未在公安机关备案,因此依职权终止了鉴定程序。庭审结束后,法官通过反复阅卷、分析证据发现,双方既未约定业务提成,某公司制度也未规定业务提成,吴某也承认某公司从成立至其离职从未向任何人发放过业务提成;从证据来源看,两份业务提成表原件均在吴某手中,吴某对此不能做出合理解释;从某公司的财务支出制度看,两份业务提成表虽然加盖了公司印章,但并不符合公司财务支出需要财务人员审核等财务制度的规定,且某公司财务支出制度系吴某编制。综上,法院一审判决某公司不向吴某支付业务提成工资,吴某不服提起上诉后又撤回了上诉。本案为典型的民营企业内部管理不当,进而造成企业财产损失的劳动争议案件。

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