本报讯 （通讯员 龚艺婕） “没想到法院这么快就帮我们要回了补偿，终于可以回老家了。”外地务工人员王某、李某拉着办案法官的手连声致谢。近日，盐池县人民法院成功调解了2起劳务合同民事纠纷案件，两名当事人当庭拿到了补偿款，与被告公司握手言和，避免了矛盾的进一步激化，切实保障了劳动者和用人单位的合法权益。
2025年3月，王某、李某来到盐池县某公司从事煤炭钻探工作，双方未签订书面劳动合同。某日施工时，一起突发事故造成王某左腿受伤、李某右腿受伤。二人住院期间，被告公司进行了慰问，并支付了医疗费用及部分护理费和生活费。5月，王某、李某向劳动人事部门申请确认劳动关系，要求支付相关停工补偿并缴纳社保。劳动仲裁因证据不足未支持王某、李某的请求，二人遂向法院提起诉讼。
案件受理后，承办法官仔细查阅卷宗材料，将两案合并审理，及时联系原被告详细了解事情始末，认真梳理案件事实。为减少当事人诉累，承办法官通过多轮背对背调解，一方面向企业释明用人单位应依法承担的责任和义务，帮助用人单位算好“经济账”，一方面安抚受伤者，并立足劳动者的角度帮助其算好“时间账”，引导双方抓住机会、缩小差距，最终打消双方顾虑，促使达成一致意见。被告当庭一次性全额支付王某、李某的补偿款，给案件画上圆满的句号。
