本报讯 （记者 马照刚）“我们企业上班时间实行朝九晚五，入职当月缴纳‘五险一金’，还可享受餐补、全勤奖等福利待遇，欢迎大家前来应聘。”近日，2022年宁夏（银川）“三新”产业专场线上招聘会上，宁夏丝路通集团人资经理小郑坐在“云端”，向广大求职者推介就业岗位。此次招聘会，该公司提供咨询顾问、热线客服等4个工种岗位，招聘15人，最高薪资达8000元。

今年以来，我区大力实施就业优先战略，不断创新公共就业服务模式，持续提升公共就业服务水平，聚焦高校毕业生等各类求职者，广泛开展“春风行动”、百日千万网络招聘、就业援助月、大中城市联合招聘高校毕业生专场活动等，在稳就业、促发展、惠民生上发力，缓解市场主体“招工难”、劳动者“就业难”、招聘应聘“匹配难”等问题，促进供需精准对接。截至11月7日，全区27家公共就业与人才服务机构举办各类招聘会880场，参会单位8137家，累计提供就业岗位37.63万余个。其中现场招聘会256场，参会单位3589家，提供岗位数17.37万余个，进场参聘10.22万余人次，就业签约2.88万余人；“宁夏公共招聘网”举办线上招聘会317场，参会单位2504家，提供岗位数10.71万余个，点击人数9.13万余人；举办“直播带岗”招聘会307场，参会单位2044家，提供9.54万余个岗位，直播带岗观看人数156.5万余人。