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国网宁夏信通公司筑牢廉洁自律“防火墙”

近日,国网宁夏信通公司将廉政风险防控融入生产经营全过程,筑牢廉洁自律“防火墙”。

为有效发现和纠正苗头性、倾向性问题,国网宁夏信通公司纪委组织编写了《岗位廉洁风险辨识防控指引》,对87个重点岗位的防控实现“清单化”管理,细化防控措施965项,逐一落实防控责任,这也是关口前移、精准发力,在实践中贯彻落实监督责任的具体体现。此外,公司组织各部门逐一梳理部门和岗位职责,按照自己找、群众提、互相查、领导点、组织评等5个程序做到查准、查全、查深。在找准风险点的基础上,准确评估风险等级和制定个人防控措施,通过前期预防、中期监控、后期处置3个阶段对可能发生的腐败失责行为实施有效控制。

为确保各项措施落地落实,公司切实将岗位廉洁风险防控融入部门内部控制和风险管理以及日常生产管理和业务流程之中。对排查发现的廉洁风险,及时落实防控责任和防控措施,真正做到抓早抓小、防微杜渐。建立岗位廉洁风险考核评价体系,按照干部员工自我管控、上下游岗位监控、纪检部门教育督导相结合等进行防控。 (姚 楠)

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