今年以来，全区各地人社等部门持续加大公共就业服务，“政校企”联动组织开展春风行动等“10+N”专项服务活动，利用线上线下、直播带岗“三位一体”搭建人资供需服务平台，促进高校毕业生等群体实现高质量充分就业。

随着高校毕业季的到来，如何推动高校毕业生实现高质量就业成为当下一道必答题。过往经验证明，高质量就业的关键在于实现企业与就业人员的“双向奔赴”。不难发现，应聘者找不到合适的岗位，而招聘者找不到合适的人，一直是就业市场面临的一大难题。此次，我区出台“就业创业促进年”活动实施方案，不仅为求职者提供暖心服务，还通过召开重点企业用工保障座谈会等方式，全力促进人岗精准匹配，以实际举措促进企业与就业人员的“双向奔赴”。

就业一头连着千家万户、百姓冷暖，一头连着企业运营、社会发展，与我们每一个人息息相关。新形势下，推动高质量就业就要在完善重点群体就业支持体系上下更大功夫，加强就业创业指导、政策支持和不断线服务，提高供需匹配效率，也要结合我区的现代产业体系建设、中小企业创新发展，创造更多有利于发挥其专长的知识技术型就业岗位。唯有如此，积极就业政策才能更好转化为提升就业质量的助推器。