本报讯 （见习记者 李昊斌）彭阳县新集乡新集村与上沟组和下沟组之间，有一道深沟，村民出行不仅要绕路还不安全。今年年初，村“两委”班子成员以个人名义贷款补足了建桥费用，工程终于得以顺利开工。“有了这座桥，不仅出行更安全了，还减少了运输成本，一举多得。”每次走过村上新建的桥，村民马向前都要驻足看看。“做事就是有魄力。”新集村党支部书记马玉林对村民马玉龙建议筹资修桥一事称赞不已。

随着农村工作愈加精准化精细化，马玉林意识到培养后备干部进入村“两委”班子迫在眉睫。通过群众评价和日常交流，处事干练的马玉龙进入了马玉林的视野。经过几年锻炼，马玉龙在处理村级事务、开展群众工作方面，崭露头角，在2021年换届中被选为新集村党支部副书记。

近年来，固原市实施基层党组织建设提质增效工程，把退役军人、返乡创业人员、大中专毕业生等优秀群体纳入骨干队伍，高质量培育产业带头人8653人，“二合一”带头人占75.7%。聚焦抓好后继有人这个根本大计，每个村至少储备1名村党组织书记后备人选，强化梯次培养，激活源头活水。

按照思想境界高、致富本领强、法纪意识强、示范作用强“一高三强”标准，通过“四个一批”方式选拔产业能人，王伟伟成为首批确定的有群众基础、有发展思路、有带动能力、有奉献精神“四有”标准储备后备干部。原州区杨郎村党总支书记王伟伟返乡创办家庭农场，每年吸纳100余人就近务工就业，带动人均年增收达5000余元，赢得了党员干部高度认可，2021年换届选举中当选为杨郎村党总支书记。

固原市以实施基层党组织建设提质增效工程为抓手，深入推进农村两个带头人“广进优备”行动，着力深化村干部队伍“源泉工程”，聚焦“选育管用”关键环节，全力选育政治素质高、业务能力强、作用发挥好、工作作风正的骨干队伍，为乡村振兴蓄力赋能。

“现在可方便了，不用去村里找人，一些生活上的小事我坐在家里就能解决。”原州区开城镇开城村70余岁村民罗德花，看着忙前忙后的党员联系人马广生感谢地说。开城镇以党员“挂联诺”活动为依托，探索完善“党委+党支部+网格党小组+党员+群众”乡村治理新模式，构建乡镇—行政村—网格党小组“三级统筹”网格体系。

“我们还实行产业带头人、后备干部、村‘两委’班子成员动态管理，取消287名带动能力不强、作用发挥不好的产业带头人资格，调整20名不合格、不胜任的村‘两委’班子成员，让不会干、不想干、干不好就下课成为常态。”固原市委组织部相关负责人说。目前，固原市1.1万名党员“挂联诺”服务群众5.5万户，解决“微心愿”1.4万个。