越是伟大的事业，越需要旗帜领航，越需要实干担当。2016年习近平总书记在宁东能源化工基地考察时发出“社会主义是干出来的”伟大号召。8年来，国家能源集团宁夏煤业煤制油分公司（以下简称“煤制油公司”）党委坚持将习近平总书记重要讲话指示批示精神作为最宝贵的精神财富和推进高质量发展最强大的精神动力，贯穿“旗帜领航”一条主线，实施“强堡垒、优队伍、兴文化、树清风、筑同心”五大工程，着力打造“旗帜领航 实干担当”党建品牌，赋予党建品牌引领推动、凝心聚力、融入中心的全新价值内涵，实现了理论武装再提质、党建引领再提质、先锋作用发挥再提质、典型品质再提质、党建价值创造再提质、企业软实力再提质，项目实现较高水平“安全、稳定、清洁”运行，连续3年油化品产量超过400万吨，开发形成五大类、21种产品集群，为宁夏经济社会发展以及煤制油产业发展续写了熠熠生辉的一笔。
贯穿“旗帜领航”一条主线
习近平新时代中国特色社会主义思想是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南，是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华。煤制油公司党委始终坚持把高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜作为立企之“根”、强企之“魂”，推动基层党组织和广大党员紧紧围绕安全环保、提质增效、科技创新等重点任务开展工作、发挥作用，打造了“社会主义是干出来的”标志性工程。
旗帜引领方向，思想就是力量。党委严格落实“第一议题”制度，建立“台账化管理、项目化推进、清单化销账”贯彻落实机制。实施“春雨计划”，发挥思想政治工作春风化雨、润物无声的作用，探索实施员工思想教育网格化，打造了理论学习阵地、党性教育阵地、宣传思想阵地、文化引领阵地、党建研究阵地；聚焦“怎么看、怎么办、怎么干”开展大学习、大讨论、大实践，举办“强企有我、请党放心”“从零开始、向零进军”“煤制油建设十周年”等系列主题活动，凝聚强大精神动力。扎实推进党纪学习教育，开展“8+1”实施计划和“以案示警、以案促改、以案正风、以案肃纪”专题学习，学纪知纪明纪守纪走深走实。建立“班子领学、全员共学、个人自学、分享互学、以行践学”的“五学”体系，以党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，凝聚人心，提振士气，坚定员工建设煤制油“舍我其谁”的勇气和担当，“煤好未来，油我创造”口号传遍大江南北。在伟大思想的感召和指引下，煤制油公司全体党员干部员工迸发出干事创业的建功热情，共同打拼奋斗，铸就了煤制油项目从“建起来、开起来”到“稳起来、优起来”的巨大变革。
实施“实干担当”五大工程
在中国共产党的坚强领导下，一代又一代能源人始终忠诚于党和国家，自力更生，艰苦奋斗。回望来时路，宁夏能源工业取得了举世瞩目的历史性成就，为我国经济社会发展、人民生活水平提高作出了历史性贡献。踏上新征程，我们要主动担负起历史重任，更加坚定、更加自觉地持续践行“社会主义是干出来的”伟大号召，苦干实干加油干，加快建设世界一流示范企业。
强堡垒。深化实施基层党建提质增效“七抓”工程，创新实施“党建+”“微网格+积分制”“党小组+班组”双细胞工程，建立完善党员“1+N”联系群众机制，让支部解难题、党员担重任。开展77项党支部攻坚竞赛，分解落实23项“干字杯”岗位建功活动，深化“党员先锋队”“党员示范岗”等攻坚克难载体，着力培树“十个标杆”“十个实干先锋”等一批“干字号”先锋模范队伍，突破解决了一批制约企业发展的重点难点问题。深入开展金牌班组、工人先锋号、青年安全示范岗、青年文明号、志愿服务队等创建工作，以党建品牌带动群团建设。
优队伍。建强优秀专家、大国工匠、青年人才“三支队伍”，扎实推进现代产业学院建设，建成国家级技能大师工作室、4个省部级劳模工匠创新工作室，激发了员工懂技术会创新的热情。常态化开展“国家能源杯”全员岗位练兵暨技能比武，搭建畅通职业技能提升的舞台。深入实施“思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练”锻造计划，建立“能上能下、容错纠错、鼓励激励”管理机制，不断优化干部结构，“80后”“90后”占比62%，干部队伍想事、干事、管事能力得到有效提升。
兴文化。大力弘扬社会主义核心价值观，发挥首批企业文化基地示范作用，强化正面宣传引导，全面构建“微、视、网、屏、展”媒体矩阵，全方位、多层次、立体化加强宣传，持续讲好煤制油故事。增强文化品牌势能，深化“社会主义是干出来的”实干精神再学习再教育再实践，举办“沿着总书记足迹，感悟思想伟力”“牢记嘱托，感恩奋进”等文化品牌活动，不断涵养高质量发展的精神底色。
树清风。着力构建“清单化”的党建责任体系、“大党建”格局的责任落实体系、“立体化”的党建考核体系，进一步压紧压实党建工作责任。全力构建“大监督”格局，聘任44名党风监督员，深入查找安全生产、物资管理、招标采购等领域廉洁风险，开列监督事项指南，延伸监督“触角”。积极有效开展警示教育，全体党员在党规党纪教育室学习打卡，搭建立体廉洁文化矩阵，增强了廉洁文化的渗透力、感染力。
筑同心。深化“36.5℃暖心工程”，落实节假日“送温暖”、常态化“送慰问”、全员化“送祝福”、个性化“解心结”。每年办好“十件实事”，增加普惠性福利，提高全员幸福指数。推进“健康国能”工程，建设了一批妈咪屋、员工活动室、轮休室，打造了集健康检查、压力舒缓、咨询诊疗、中医理疗、心理团建于一体的国家能源集团示范“健康小屋”，经常性开展文体活动，员工获得感幸福感归属感不断提升。
（作者单位：国家能源集团宁夏煤业煤制油分公司）
