政府服务体贴、人才政策及时、营商环境优化，创业之路上的“取经人”才能心无旁骛投入到技术创新和产品研发中，在干事创业的道路上勇于担当、大展作为。

博士逐梦银川，能解锁怎样的人生新成就？

从西北农林科技大学毕业的博士王炳科，入职了银川灵武市一家农牧公司。不到一年，他已成为当地国家级奶产业博士后科研工作站的首位入站博士、灵武奶牛科技小院的学生院长，还入选了自治区青年拔尖人才培养项目。

无独有偶，西安交通大学博士毕业生曹继伟，2022年加入银川一家智能装备公司，在公司的鼓励下申报了更高级的产业项目，牵头组建了3D打印陶瓷产品开发团队；北京中医药大学博士生王梦媛，毕业后受到银川市中医医院的热情邀约，在临床医学研究中心建设中承担重要任务，很快成长为学科重点培养对象……

近年来，选择西部、扎根银川，正成为越来越多青年人才的选择。数据显示，近两年来，银川市累计吸引14万名青年人才就业创业，全职引进硕士及以上学历人才数量连续3年翻番。一座不沿边、不靠海的西部城市，究竟凭什么吸引人、留住人？

想有乔木，想看好花，就要有好土。良好的创业环境是聚才兴业的关键因素。正如博士毕业生曹继伟所经历的，“申报高级工程师并成功认定，比在其他城市工作的同学快了不少！”看似简单的提速背后，实则凝聚了银川市优化人才发展环境、着力提升人才服务质效的决心和努力。从不断健全完善技能人才评价体系，到在子女就学、医疗、住房保障等“关键小事”上给予人才倾斜，再到持续加大创新创业支持力度，银川以更加包容、更加开放的姿态，为青年人才潜心钻研、创新创造营造了良好的生态环境。同时，这里强劲的后发优势也意味着有更多的就业岗位、更多的发展机会，来此就业的青年人才能更快“上手”，在重要岗位发挥重要作用。就像博士生王梦媛感叹的，“个人和平台共同成长的感觉太棒了”！当越来越多的人才在重要领域挑大梁、当主角，与地方共成长、同进步，无疑从侧面印证了政府服务体贴、人才政策及时、营商环境优化，创业之路上的“取经人”才能心无旁骛投入到技术创新和产品研发中，在干事创业的道路上勇于担当、大展作为。换言之，不遗余力为人才成长发展、创新创业创造条件，最大程度激发人才积极性、创造性，使各方面人才各得其所、各展其长，自然也就能吸引越来越多人才扎根银川、扎根西部。

无论是优化人才服务环境，还是给予个人发展空间，让各类人才从细节中感受到对人才的尊重、珍视以及当地政府超前的服务意识，如此多青年才俊选择留在银川的答案，已经清晰可见。未来的发展之路还有很长，人才工作没有最好只有更好，进一步优化发展环境、营商环境，通过更加完善的政策体系、更加贴心的服务保障、更加优质的人才生态，为各类人才创新创业、成就梦想创造最佳条件，打造创业有基础、创新有氛围、创造有支持的人才服务环境，才能激励更多人才在银川创业就业、逐梦圆梦，助力地方发展不断进阶晋级。