本报讯 （记者 马忠）3月18日，记者从自治区司法厅获悉，《2026年全区行政执法协调监督工作方案》正式印发，为今年全区的行政执法监督工作划定清晰的“路线图”。方案聚焦规范执法行为，提升监督效能，推出一系列“硬核”举措，切实为企业“松绑”减负，为全区优化法治化营商环境注入新动能。

方案明确，今年将以深入贯彻《行政执法监督条例》为主线，着力健全监督体系，推动执法行为更加规范公正。将各级政府常务会议学法和领导干部年度法治培训纳入必修课，持续强化执法人员法治素养，确保执法者真正做到“心中有法、行必依法”。

针对群众和企业反映强烈的执法问题，方案明确规定，除特殊情况外，各级行政执法部门必须在3月底前制定、审核并公示年度检查计划，从源头上遏制随意检查、重复检查；深化“综合查一次”改革，推行“亮码”入企，让检查全过程留痕，可回溯、可评价，企业也能对执法行为进行评价。

对于“罚没收入异常波动”“高频次检查同一企业”等可能存在的趋利执法、执法“四乱”问题，宁夏将依托升级后的“智慧大脑”——宁夏行政执法监督平台，运用大数据和人工智能技术进行实时监测和自动预警。这不仅能让监督模式从被动应对转向主动预防，还能实现对执法活动的动态监控和风险研判。目前，该平台正在全区各级执法部门部署应用，城市管理、市场监管等重点领域将率先上线。

此外，方案还要求建立健全行政裁量权基准和“包容免罚”清单动态调整机制，防止“以罚代管”。对于受处罚企业，要综合运用说服教育、指导约谈等方式，引导其加强合规管理，实现执法与教育的良性互动。

自治区司法厅相关部门负责人表示，各地各部门要把方案落实情况纳入年度法治政府建设考核，对工作不力的将予以通报约谈，确保各项任务落地见效，构建起司法行政综合监督与部门内部监督协同配合的“大监督”格局。