本报通讯员 马旭娟

去年以来，西吉县司法局紧扣劳务产业发展主线，聚焦农民工、新就业形态劳动者等群体的急难愁盼，织密劳务领域法治保障网。

劳务输出在哪里，普法服务就跟进到哪里。针对务工人员法律知识薄弱、维权意识不足的痛点，西吉县司法局精准对接不同群体需求，将法治课堂搬到劳务输出一线，开展各类普法活动80余场次，让依法维权的种子在每一位劳动者心中生根发芽。

“多亏了司法局的法律援助，我们的血汗钱终于追回来了。”这是多位农民工拿到欠薪后最真切的感慨。为打通维权“最后一公里”，西吉县司法局为务工群体开辟法律援助“绿色通道”，对相关案件实行“优先受理、优先指派、优先办理”。2025年持续深化“法援惠民生”“安心行动”等举措，开展法律服务活动142场次，办理农民工维权案件335件，挽回经济损失36.29万元。成立新业态新就业群体法律服务工作站，构筑“一站式”维权体系，累计提供法律咨询150余人次，转办涉农民工法律援助案件5件，为群众挽回经济损失6.25万元。

同时，西吉县司法局构建“司法行政+X”多元协作机制，推动劳务纠纷诉前化解、就地化解。19名青海互助县农民工在西吉县偏城乡某光伏项目完工后，被拖欠工资28.3万元，多次追讨无果。偏城司法所牵头启动调解程序，面对项目负责人以资金周转困难为由的拖延，工作人员联合多部门开展法治教育，推出“政府协调+企业抵押+贷款支付”方案，最终促成双方签订协议，足额发放全部欠薪。2025年，各级调解组织累计成功调处农民工工资纠纷136件，帮助追回欠薪560余万元。

西吉县司法局还深入开展“法律进企业”活动，为企业提供量身定制的“法治体检”，精准排查法律风险。全年开展专项服务活动2次，调解企业用工纠纷2起，审查各类用工合同9件，服务企业员工150余人次，举办专题法治讲座，通过典型案例剖析引导企业树立依法用工意识，规范用工流程。